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El robot Nextage: Est\u00e1 dise\u00f1ado para trabajar con humanos en un mismo entorno laboral<\/p>\n Desde hace al menos un a\u00f1o, las estad\u00edsticas tecnol\u00f3gicas nos hablan de que en unas d\u00e9cadas los robots har\u00e1n el 60% de nuestros trabajos, que convivir\u00e1n con nosotros, se ocupar\u00e1n de nuestros hijos y nuestros mayores y hasta educar\u00e1n a los futuros ingenieros. Pero, \u00bfcu\u00e1nto hay de verdad?<\/p>\n Hacer pron\u00f3sticos de futuro no es sencillo, en absoluto. En general, los m\u00e1s fiables son aquellos estudios que recogen una d\u00e9cada o m\u00e1s de datos y buscan trasladarlos a lo que vendr\u00e1. En el sector de la rob\u00f3tica, este tipo de investigaciones no abundan. Pero haberlas, las hay. Recientemente, dos economistas del MIT y de la Universidad de Boston, Daron Acemoglu y Pascual Restrepo, publicaron un estudio en el que analizan el impacto de los robots en el \u00e1rea laboral entre 1993 y 2007 y crearon un modelo estad\u00edstico para predecir lo que ocurrir\u00e1 en las pr\u00f3ximas d\u00e9cadas, principalmente en \u00e1reas como la manufactura, la agricultura, la investigaci\u00f3n y hasta la educaci\u00f3n. \u00abLos robots, en particular los industriales \u2013se\u00f1ala el estudio\u2013 se extender\u00e1n r\u00e1pidamente en las pr\u00f3ximas d\u00e9cadas y asumir\u00e1n tareas que hasta ahora eran desempe\u00f1adas por humanos\u00bb. Nada nuevo, \u00bfverdad? Lo que s\u00ed es diferente son las consecuencias que esto traer\u00e1. Seg\u00fan el an\u00e1lisis de estos expertos, cada nuevo androide ocupar\u00e1 unos 5,6 puestos humanos. Y, por si eso fuera poco, cada robot reducir\u00eda el salario entre un 0,25 y un 0,5%. No mucho, el problema es que en 2025 se anticipa que las cifras casi se triplicar\u00e1n y habr\u00e1 5,25 robots por cada mil empleados, lo que producir\u00eda la p\u00e9rdida de millones de puestos de trabajo… y la aparici\u00f3n de otros tanto millones de empleos, que es algo que habitualmente no se dice.<\/p>\n \u00abLa gente piensa que va a haber un proceso de robotizaci\u00f3n mucho m\u00e1s r\u00e1pido del real\u2013 explica Luis Moreno Lorente, experto en rob\u00f3tica de la Universidad Carlos III de Madrid\u2013. En la industria agraria espa\u00f1ola, debido a la automatizaci\u00f3n, hemos pasado de cinco millones de personas a un mill\u00f3n. Nunca se hab\u00eda visto algo parecido y se precis\u00f3 una readaptaci\u00f3n. En la educaci\u00f3n no lo veo, por lo menos a medio plazo, a muy largo quiz\u00e1s s\u00ed. Ahora, usar a los robots como medios, s\u00ed: en los robots tenemos matem\u00e1ticas, f\u00edsica, sensores… Pero hay que formar a los profesores\u00bb. Readaptaci\u00f3n y formaci\u00f3n.<\/p>\n El Centro Europeo de Investigaci\u00f3n Econ\u00f3mica Mannheim (ZEW) y la Universidad de Utrecht han realizado otro estudio de largo recorrido, analizando el impacto de la rob\u00f3tica entre 1999 y 2010 en 238 regiones de 27 pa\u00edses de la UE. Y la conclusi\u00f3n es que la robotizaci\u00f3n crear\u00e1 tantos puestos de trabajo como \u00abdestruir\u00e1\u00bb. Y no son los \u00fanicos que lo dicen. La firma Forrester Research anticipa que s\u00f3lo en Estados Unidos surgir\u00e1n 15 millones de puestos de trabajo en la pr\u00f3xima d\u00e9cada \u00abgracias\u00bb a los robots. La otra cara de la moneda es que se eliminar\u00e1n 25 millones de empleos.<\/p>\n De acuerdo con \u00c1ngela Mont\u00e1nchez, directora de Innovaci\u00f3n de Fujitsu, \u00abel objetivo es robotizar o mecanizar tareas repetitivas para que la gente pueda desarrollar su talento. La creencia de que nos quedaremos sin trabajo es err\u00f3nea. Se van a crear nuevos puestos de trabajo relacionados con la cuarta revoluci\u00f3n industrial. La b\u00fasqueda del talento de las empresas aumentar\u00e1. Yo creo que ya naci\u00f3 la persona que vivir\u00e1 150 a\u00f1os, y tendr\u00e1 que trabajar al menos la mitad. Esto requerir\u00e1 que nuestro trabajo y nuestra formaci\u00f3n se adapten hacia nuevas herramientas y fomentar las formaci\u00f3n en diferentes campos y tecnolog\u00edas. \u00c9sa es la rob\u00f3tica social por la que apostamos\u00bb. Otra vez la readaptaci\u00f3n y la formaci\u00f3n. \u00bfQu\u00e9 significa exactamente eso?<\/p>\n La respuesta es que habr\u00e1 una mayor necesidad de ciertos tipos de perfiles profesionales. \u00abSi haces un aprendizaje sin control \u2013afirma Moreno\u2013, se pueden producir algoritmos racistas como los de Google (en un concurso de belleza, los jueces fueron robots y entre 4.000 concursantes, s\u00f3lo eligieron a una modelo afroamericana). Eso es algo que ocurre cuando se deja un sistema muy abierto\u00bb. As\u00ed, ser\u00e1 necesario que alguien les ense\u00f1e a los robots, pues muchos de ellos comenzar\u00e1n a convivir con nosotros y deben conocernos. \u00abSer\u00e1n necesarios matem\u00e1ticos, estad\u00edsticos, cient\u00edficos de datos \u2013aporta Mont\u00e1chez\u2013. Obviamente programadores, pero hay campos que comienzan a explorarse ahora. La rob\u00f3tica social, cuidar de ancianos por ejemplo, es algo que pronto ser\u00e1 habitual. A la rob\u00f3tica hay que dotarla de una interacci\u00f3n humana, para dise\u00f1ar conversaciones y que comprenda c\u00f3mo se comporta el ser humano: abogados, ling\u00fcistas, soci\u00f3logos, son profesiones que deben reinventarse y ser\u00e1n muy importantes en el contexto de la rob\u00f3tica futura\u00bb.<\/p>\n El \u00abmiedo al robot\u00bb se basa en dos grandes afirmaciones que podr\u00edan ser err\u00f3neas. Por un lado, se asegura que s\u00f3lo sobrevivir\u00e1n los trabajadores con capacidades o intereses tecnol\u00f3gicos. Y no es cierto, ya que necesitan aprender de nosotros y nuestra convivencia con ellos puede producir roces y nuevas pautas \u00e9ticas y legales, lo que requerir\u00e1 expertos en \u00e1reas humanistas, como afirma Mont\u00e1nchez.<\/p>\n Por otro lado, si bien es cierto que el 70% de los robots industriales se encuentra trabajando en el \u00e1rea de la fabricaci\u00f3n de veh\u00edculos o maquinaria, el estudio de la ZEW afirma que tanto en Estados Unidos como en Alemania, el n\u00famero de empleados en el sector de los coches creci\u00f3 al mismo ritmo que la robotizaci\u00f3n. \u00bfPor qu\u00e9? Sencillamente debido a que los robots no se enferman, pero se estropean y se necesita personal especializado para repararlos y readaptarlos a nuevos modelos de construcci\u00f3n o tareas diferentes.<\/p>\n Al igual que ocurri\u00f3 con la Revoluci\u00f3n Industrial, esta nueva ola producir\u00e1 el nacimiento de decenas de profesiones o especializaciones que reci\u00e9n comenzamos a intuir. Y todo se lo debemos a los robots.<\/p>\n Fuente<\/a><\/p>\n Tal vez pueda interesarte proyectos en arduino, pic, rob\u00f3tica, telecomunicaciones, suscribete en\u00a0http:\/\/www.youtube.com\/user\/carlosvolt?sub_confirmation=1<\/a>\u00a0mucho videos con c\u00f3digo fuentes completos y diagramas.<\/p>\n <\/p>\n![\"next\"](\"http:\/\/rogerbit.com\/wprb\/wp-content\/uploads\/2017\/05\/next-261x300.jpg\")
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